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Carrière

Capco "70 % de nos effectifs sont issus de la génération Y"

Venez échanger avec toute l'équipe de Capco, le 2 juin à la Station F pour peut-être trouver le job de tes rêves !

 

Pouvez-vous nous en dire plus sur votre entreprise ?

Capco est la nouvelle licorne dans les métiers du conseil en management et technologie spécialisée dans les services financiers. 

Forts de plus de 7000 collaborateurs dans 32 bureaux à travers le monde, nous sommes aujourd’hui une marque challenger et une alternative naturelle aux grandes marques établies, en opérant à l'intersection des métiers et de la technologie pour accélérer les initiatives de transformation de nos clients. 

Notre valeur ajoutée réside dans notre expertise sur les métiers de nos clients et notre compréhension approfondie du marché et de son évolution, notre vision stratégique et notre façon d’approcher les problématiques de nos clients.


Quel type de profils tech recherchez-vous pour la soirée Tekkit.io à la station F ?

Nous recherchons pour délivrer des projets innovants, ambitieux et différenciants de nos clients des profils Tech qualifiés :

  • Tech lead Back-end / Full stack
  • Ingénieurs Mobile (lead, senior, confirmé)
  • Ingénieurs Front end - Web (lead, senior, confirmé)
  • Ingénieurs Back-end (lead, senior, confirmé)
  • Ingénieurs Full stack (senior, confirmé)

Les compétences recherchées sont notamment : 

Tech stack Frontend Mobile : iOS Native / Swift 5.5.x ou Android Native / Kotlin 1.6.x, BitRise, FireBase, Jest, MVVM and MVC Patterns, Cloud Platform (GCP, AWS)…

Tech stack Frontend Web: React.js, Gitlab, Firebase, Jest, Typescript, MVVM and MVC Patterns, Cloud Platform (GCP, AWS)…

Tech stack Backend: Java (JDK 8 à 17), Postgres / SQL, Event-Driven Architecture using Kafka, Microservice Architecture avec Springboot, REST/Json, Gitlab, JUnit, Cloud Platform (GCP, AWS)…


Pourquoi vous rejoindre ? 😊

  • Nous sommes une société internationale, avec +100 clients principaux parmi les plus grandes institutions financières mondiales.
  • 70 % de nos effectifs sont issus de la génération Y, générant une culture énergique, centrée sur le client et favorisant la créativité et l'innovation.
  • Nous avons une organisation sans structure hiérarchique qui vous permettra de travailler directement avec l’équipe de management et les clients
  • Enfin, Capco soutient et encourage une culture méritocratique, inclusive, construite sur un mouvement « Be Yourself At Work ». 
  • En tant qu’entreprise, nous reconnaissons avoir une obligation de nous développer en cohérence avec nos valeurs, mais aussi les intérêts de nos clients, de nos employés, du marché que nous adressons et l’environnement dans lequel nous opérons.

Un dernier mot pour les futurs profils tech présents à la station F ?

Si vous souhaitez travailler sur des projets cochant une ou plusieurs cases parmi les suivantes, alors n’hésitez plus !

  • Vous souhaitez travailler dans un contexte international avec des équipes multi-culturelles et pluri-disciplinaires,
  • Vous souhaitez relever des défis majeurs, concevoir et implémenter des solutions innovantes, basées sur les technologies et architectures du moment
  • Vous souhaitez participer à des projets uniques, comme la construction d’une nouvelle néobanque from scratch

 

- Viens rencontrer les équipes de Capco, au Tekkit Connect du 2 juin. Pour t'inscrire, cliques ici -  

 

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