Mickaël Bruna, Co fondateur de l’ESN "Si vous avez une appétence pour les nouvelles technologies, le travail collaboratif, et des projets plein la tête, discutons rapidement ensemble !"

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Présentez-vous-en quelques lignes ?

Avec un solide bagage technique et une connaissance approfondie du marché lyonnais, nous avons décidé, en 2017, de lancer une ESN libérée, spécialisée en développement Java et technologies JS (Angular, React...).

Nous mettons un point d’honneur à recruter des salariés qui partagent nos valeurs : transparence, convivialité, passion, engagement…

Nous veillons donc à entretenir une proximité avec les clients et les consultants, afin de développer une relation de confiance dans la durée.

Comment se déroule une journée type dans votre entreprise ?

L’ensemble de nos consultants sont placés en mission auprès de nos clients.

Le rythme de travail est imposé par le client auprès desquels ils sont en prestation. La plupart favorisent un rythme de 3 jours en télétravail/ 2 jours sur place en entreprise.

Ces journées de télétravail peuvent se faire, à l’agence, dans le 6ème arrondissement de Lyon.

Journée type d’un développeur web :

Matin : La journée d’un développeur commence par un café !

Ensuite, place au daily. Le daily, issu des méthodes agiles, consiste à se regrouper quelques minutes avec l’équipe pour parler de : l’avancement du sprint (projet découpé en tâches), ce qu’il a fait la veille, ce qui devrait être fait aujourd’hui et les éventuelles difficultés.

Conception, développement, déployement et maintient des sites ou applis fiables tout au long de la matinée. Cela passe donc par la résolution de problèmes !

Pause déjeuner : repas acheté avec la carte ticket restaurant, séance de sport, partie de jeux vidéo etc…
Après-midi : Consultation du backlog pour sélectionner une tâche à effectuer…

Les journées sont ponctuées de réunions, de la lecture et de réponses aux e-mails, de la gestion de tickets (incidents, demande urgente…).

Durant les journées moins chargées, il est possible de faire de la veille et de tester de nouvelles technologies.

Y a-t-il des compétences nécessaires pour exercer ce métier ?

- Maîtrise des langages de programmation, connaissance des modèles de gestion de la programmation, connaissance des principaux environnements de développement intégrés,

- Rigueur, autonomie, réactivité, polyvalence, esprit d’analyse, esprit d’équipe, curiosité (veille constante),

- Maîtrise de l’anglais, pour certaines missions.

Un dernier mot pour les futurs présents ?

Si vous avez une appétence pour les nouvelles technologies, le travail collaboratif, et des projets plein la tête, discutons rapidement ensemble !

Nous serons présents à l'event Tekkit de Lyon le 1er juin !

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Hiit Consulting

Mickaël Bruna, Co fondateur de l’ESN "Si vous avez une appétence pour les nouvelles technologies, le travail collaboratif, et des projets plein la tête, discutons rapidement ensemble !"

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