PortraitsOn 18/11/2022
Frédéric, Responsable pôle développement at Fasst
Electricien de formation, Frédéric se réoriente dans le développement web par curiosité. Le feeling est là et après 6 ans de travail à mi-temps et 2 années en Freelance, il intègre Fasst et en est, aujourd'hui, le Responsable de Pôle développement.
Portraits
Son parcours
Après son bac, Frédéric fait une formation d'électricien spécialisé en installation de vidéosurveillance, contrôle d’accès et système d’alarme. En 2011, il s’oriente vers le web et fait une formation pour devenir développeur web afin de valider certains acquis et découvrir le domaine du développement.
A la suite de sa formation, un formateur le contacte pour l’embaucher dans son agence de communication. Frédéric travaille à mi-temps sur le maintien des sites et sur le développement web. Il occupe ce poste pendant 6 ans.
En parallèle, il trouve un emploi, également à mi-temps. Il s’occupe d’un site e-commerce qui propose des séjours linguistiques pour les jeunes. Il s’occupe notamment de la mise en place d’un système de documentation pour rassurer les parents, faire les contrats, localiser les étudiants et organiser les voyages.
A la suite de ces expériences à mi-temps, Frédéric se lance dans le freelance pendant 2 ans avant de rejoindre en 2020 la société Fasst. L'utilisation de nouvelles technos était challengeante pour Frédéric et avec l'accompagnement de ses collaborateurs il est aujourd’hui responsable de pôle et gère une équipe de 6 personnes.
Ses missions
En tant que responsable de pôle, les missions de Frédéric s’orientent autour du management et du développement :
- Management : Frédéric s’occupe d’une équipe de 6 personnes. Il les accompagne, s'assure qu'ils aient toutes les ressources à disposition pour mener leurs missions à leur terme.
- Formation : Frédéric s’occupe également de former les juniors qui arrivent dans les équipes afin de les intégrer.
- Développement : En plus de cette partie management et formation, il s’occupe quotidiennement des tâches de développement et de l'avancée des différents projets.
Sa journée type
07:30
Daily meeting : Point avec les équipes pour lister les problématiques rencontrées la veille et préparer les plans d'action du jour.
Tâches de développement
09:30
10:30
Tâches de management
Pause déjeuner
11:30
13:00
Reprise des tâches de développement
Accompagnement des juniors de l'équipe
15:00
16:00
Revue de code avec les équipes
Fin de journée
17:30
Au quotidien, Frédéric utilise
Node.js
GraphQL
React.JS
Docker
MongoDB
Jira
Slack
Microsoft Teams
Ce qu'il aime chez Fasst
Mettant l'aspect humain au coeur de ses missions, Frédéric se retrouve dans l'ensemble des valeurs véhiculées par Fasst. Une forte communication entre les collaborateurs et un attachemenent à leur bien être sont deux des moteurs qui animent la vie des équipes de l'entreprise.
Les technos utilisées s'inscrivent dans l'air du temps ce qui est un vrai plus pour Frédéric. En pérpetuelle évolution, l'équipe Fasst se tient informer des dernières tendances de son environnement.
Enfin, Fasst propose des missions variées qui rendent les projets toujours plus challengeants. Cette diversité permet aux collaborateurs de se confronter à une multitude de secteurs.
En dehors du travail
🍃 En dehors du travail, Frédéric est un passionné de la nature et aime se balader et faire de la randonnée.
🏃🏽 Il aime également faire du sport en loisirs !
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