Abdallah, Chief Data & AI Officer chez Relyens
Abdallah est Chief Data & AI Officer chez Relyens, possédant une expertise en intelligence artificielle et en science des données. Avec une solide formation académique et une expérience variée, il a travaillé sur des projets complexes dans le domaine des données et de l'IA. Il apprécie l'esprit d'innovation, la liberté et l'autonomie qu'il trouve chez Relyens, ainsi que la culture de collaboration qui lui permet de s'épanouir professionnellement.
Son parcours
Abdallah a entamé son cheminement dans l'informatique fondamentale depuis le début de son parcours académique.
Sa soif de connaissances l'a en effet conduit à poursuivre un master en Intelligence Artificielle à Alger, entre 2011 et 2013. Fasciné par les possibilités offertes par les machines intelligentes, Abdallah a décidé de consacrer trois ans supplémentaires à Montpellier pour obtenir son doctorat. Sa thèse portait sur la compréhension, l'explicabilité et les dialogues dans les machines intelligentes.
Abdallah a commencé sa carrière en tant que chercheur dans le domaine des qualités de données et de l'utilisation de l'IA dans ce domaine. Il a travaillé pendant deux ans sur les graphes de connaissances (Knowledge Graphes), dialogue et ontologies, et les projets visant à améliorer la qualité des données grâce à l'intelligence artificielle. Il a publié plus de 16 travaux de recherche internationaux en IA, et a été récompensé pour son travail lors de la conférence internationale de l'IA à Cambridge en 2014 (SGAI-2014).
Par la suite, Abdallah a décidé de se tourner vers l'industrie et a rejoint une entreprise de services en tant que consultant. Pendant huit mois, il a travaillé chez Orange sur des sujets liés au suivi et au monitoring des applications du parc applicatif.
À la recherche de nouveaux défis, Abdallah a ensuite rejoint ATOS, où il a intégré le laboratoire d'innovation. Au sein de cette structure dynamique, il a travaillé sur différents projets axés sur l'intelligence artificielle. Parmi ses réalisations notables figurent la prédiction des flux de circulation sur les autoroutes, le miroir intelligent (computer vision) ainsi que la mise en œuvre de projets innovants dans le domaine de l'IA.
En 2020, Abdallah a rejoint Relyens en tant que manager de l'équipe intelligence artificielle, il est aujourd'hui Chief Data Officer.
En tant que tel, Abdallah travaille sur plusieurs sujets variés. Que ce soit dans l'analyse prédictive, la modélisation des risques ou l'optimisation des processus, Abdallah apporte une contribution précieuse à l'entreprise.
Ses missions
Abdallah, en tant que Chief Data Officer, définit et met en œuvre la stratégie globale autour des données et de l'intelligence artificielle dans le cadre du Département Technology. Son objectif est d’aligner les initiatives data et IA avec les priorités stratégiques de l’entreprise tout en garantissant une gouvernance efficiente.
Il pilote les équipes data et IA, en assurant leur montée en compétences et en veillant à une coordination transparente et claire avec les autres départements. Cela implique de fédérer des expertises variées, d’accompagner la conduite du changement et de créer une dynamique collaborative pour atteindre les objectifs. Il s’assure également que les projets avancent dans les délais.
Abdallah s’attache à identifier les cas d’usage à forte valeur ajoutée pour l’entreprise, en exploitant pleinement les données et les algorithmes d’intelligence artificielle pour répondre aux besoins stratégiques, opérationnels et d'expérience client.
Il est constamment à l’écoute des nouvelles tendances et technologies dans le domaine des données et de l’intelligence artificielle. Cela lui permet d’anticiper les besoins futurs de l’entreprise et de proposer des solutions innovantes.
Sa journée type
Au quotidien, Abdallah utilise
Python
R
Visual Studio
Docker
Pytorch
Spark
GitlabCI
Azure
Pytorch
Organisation de l'équipe
Le Data Office est une entité stratégique composée de trois équipes regroupant environ 19 à 20 personnes, aux profils variés mais tous passionnés par les données et l’intelligence artificielle. Ces équipes incarnent la diversité des compétences nécessaires pour faire de la data et de l’IA des leviers majeurs d’innovation et de transformation.
Le Data Office comprend deux équipes dédiées au data management et une équipe spécialisée en data science et intelligence artificielle. Les équipes de data management sont constituées de BI engineers, data engineers, et data analysts, tandis que l’équipe data science et IA rassemble des data scientists, des experts en intelligence artificielle, des spécialistes en natural language processing (NLP), et des machine learning engineers. Ensemble, elles couvrent tout le spectre, allant des infrastructures data à l’exploitation de l’IA pour répondre aux besoins de l’entreprise.
Le Data Office repose sur une collaboration transversale et intégrée. Contrairement à une organisation cloisonnée, Abdallah favorise une synergie inter-équipes, où les expertises se croisent et s’enrichissent mutuellement. Les projets menés sont variés : ils incluent des initiatives issues de la feuille de route technologique, des projets techniques avancés, ainsi que la maintenance corrective, évolutive ou le support. Cette transversalité garantit une meilleure collaboration et transparence.
La méthode de travail du Data Office repose sur des principes agiles et flexibles. Les équipes sont organisées de manière dynamique, en fonction des besoins spécifiques des projets. Par exemple, un projet d’intelligence artificielle peut mobiliser des data engineers pour construire les pipelines, des data scientists pour développer les modèles, et des BI engineers pour restituer les résultats. Cette approche garantit des solutions adaptées aux objectifs de l’entreprise. Néanmoins, chaque équipe conserve son autonomie et un cadre propice au partage des compétences et savoir-faire, renforçant ainsi leur expertise individuelle tout en favorisant une collaboration collective efficace.
Au quotidien, la structure de collaboration est renforcée par un cadre rigoureux mais collaboratif. Les équipes suivent un rythme organisé autour de stand-ups quotidiens, de réunions hebdomadaires, et d’une gouvernance globale. Cette gouvernance a pour but de favoriser une communication claire, de renforcer la compréhension des enjeux transversaux, et d’assurer une vision unifiée de l’ensemble des projets et des priorités.
Le Data Office est avant tout une équipe dynamique et collaborative. Abdallah et son équipe ne se contentent pas de répondre aux besoins actuels : ils explorent également les nouvelles opportunités qu’offrent l’intelligence artificielle et les données pour anticiper les défis de demain et transformer l’entreprise.
Ce qu'il aime dans l'entreprise
L'esprit d'innovation qui règne chez Relyens est l'un des éléments qui le séduisent le plus. L'entreprise encourage activement l'exploration de nouvelles idées, de nouvelles technologies et de nouvelles approches pour résoudre les défis complexes liés à l'intelligence artificielle et à la science des données.
Un autre aspect qu'Abdallah apprécie est la liberté et l'esprit d'initiative qu'il peut exercer dans son travail. Relyens lui offre une grande latitude pour prendre des initiatives et proposer des idées novatrices. Cette confiance lui permet d'explorer et d'expérimenter, stimulant ainsi sa créativité et son enthousiasme professionnel.
La culture de collaboration chez Relyens est également une source de satisfaction pour Abdallah. Travaillant au sein d'équipes multidisciplinaires, il a la possibilité de collaborer étroitement avec d'autres professionnels talentueux. Cette dynamique collaborative favorise l'échange d'idées, le partage des connaissances et la création de solutions complètes et pertinentes.
Abdallah valorise également l'autonomie dont il jouit dans ses opérations au sein de l'entreprise. Relyens adopte une approche qui lui permet de gérer ses activités de manière autonome. Au lieu de recevoir des directives strictes, il dispose des ressources nécessaires et est encouragé à agir selon ses compétences et ses connaissances pour mener à bien ses tâches.
Enfin, Abdallah trouve que Relyens est une entreprise unique en son genre. Il n'a jamais rencontré une entreprise qui lui offre autant de liberté pour exercer son travail et où il se sent aussi épanoui. Relyens lui permet de réaliser les tâches qu'il aime faire, tout en lui fournissant les outils et les ressources nécessaires pour exceller dans son domaine d'expertise.
En dehors du travail
Abdallah est un passionné de son travail mais il lui arrive également de faire du sport, de regarder de série ou de faire des balades et des randonnées en plein air !
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