"Rejoignez-nous et construisez votre parcours"
Pouvez-vous nous en dire plus sur votre entreprise ?
Capgemini est un leader mondial des services de conseil, de transformation numérique, de technologie et d'ingénierie. Le Groupe est à la pointe de l'innovation pour répondre à toute l'étendue des opportunités des clients dans le monde en constante évolution du cloud, du numérique et des plateformes.
Grâce à un savoir-faire sectoriel approfondi, nous sommes en mesure de développer des solutions qui intègrent chacun des enjeux de nos clients et les aident à atteindre leurs objectifs propres.
Nous avons la chance d’être au cœur des grandes transformations d'aujourd'hui, d'aider tout simplement à rendre notre planète meilleure. Et nous le faisons comme nous l'avons toujours fait chez Capgemini : avec passion, énergie, et tous ensemble.
Nous travaillons avec 85% des 200 plus grandes entreprises figurant sur la liste Forbes Global 2000, 9 années consécutives nommée comme l'une des entreprises les plus éthiques au monde par Ethisphere Contribution.
Avec plus de 325 000 experts dans plus de 50 pays, nous sommes tous animés par une passion commune : libérer l'énergie humaine grâce à la technologie.
• Quels types de profils recherchez-vous pour la soirée recrutement ?
Nous recherchons des software engineer fullstack, back-end (Java, angular, React…) des engineer cloud (Aws, Azure…), des engineer Devops ou bien des profils fonctionnels Business Analyst, Product Owner, MOA, Chef de projet …
Concernant la séniorité, nous recherchons des profils juniors à séniors.
• Pourquoi vous rejoindre ?
Pour partager les valeurs du rugby qui nous lient : Honnêteté, Audace, Confiance, Liberté, Solidarité, Simplicité et Plaisir.
Pouvoir rejoindre des communautés d'Architectes, de Software Engineers, Agile et Engagement Manager reconnues et favorisant l'émulation collective et le partage. Favoriser l'épanouissement professionnel et personnel : Télétravail, Congés d'anciennetés, Congés enfant, Avantages CE, Activités loisirs...
Avoir un accompagnement privilégié en étant « Mentorer » par un de nos collaborateurs plus senior
D’avoir un accès à tout un panel de formations & de certifications (Azure,AWS,GCP, Mulesoft, SAFe…)
Travailler en mode hybride avec 20 à 70% de télétravail ainsi que 45 jours de télétravail depuis l'étranger.
• Un dernier mot pour les futurs profils présents ?
Vous souhaitez contribuer à une vision dynamique ? Vous aspirez à intervenir sur des projets d’envergure internationale ? Rejoignez-nous et construisez votre parcours.
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